7° Congresso Nazionale della CISL Scuola
dal 16 al 18 marzo 2022
Palacongressi di Riccione (RN).
16 marzo 2022 - Apertura lavori, interventi di saluto, presentazione ricerca IPSOS
17 marzo 2022 - Seconda giornata: dibattito, tavola rotonda su "Le sfide da affrontare"
18 marzo - Conclusioni, proclamazione eletti, riunione del Consiglio Generale
News
Assegno per il nucleo familiare. Modalità applicative della Finanziaria 2007. Note operative INPDAP
Con la circolare n. 9 del 16.2.2007 il MEF (Ragioneria Generale dello Stato) - circa la disciplina vigente in materia di "assegno per il...
Accesso alle prestazioni creditizie agevolate erogate dall'INPDAP
E' stato pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale del 10.4.2007, il decreto del MEF n. 45 del 7.3.2007 concernente il "Regolamento di attuazione dell'articolo unico, comma 347, della...
Fondo Scuola Espero. Le decisioni dell'Assemblea dei Delegati (riunione del 12.6.2007)
Martedì scorso, 12 giugno 2007 (alle ore 11,00 in seduta ordinaria e alle ore 14,30 in seduta straordinaria) si è svolta l'Assemblea dei Delegati del Fondo Espero che ha assunto determinazioni fondamentali per gli associati e per...
Adeguamento dell'"organico di diritto" alle "situazioni di fatto" - Emanata dal MPI la circolare 51 del 12.6.2007
Dopo l'incontro "politico" - svoltosi lunedì sera, 11 giugno, con il Vice Ministro della Pubblica Istruzione, Mariangela Bastico - il MPI ha emanato la
Organico di fatto (personale docente ed ATA): esiti incontro "politico" al MPI con il Vice Ministro, Mariangela Bastico
Nella serata di ieri, 11 giugno, si è tenuto l'incontro in materia, richiesto dalle Organizzazioni Sindacali dopo che i precedenti confronti "tecnici" avevano lasciato irrisolti alcuni nodi fondamentali. Per...
Docenti. Assunzioni a tempo indeterminato e graduatorie di istituto. Esiti incontro al MPI
Si è svolto nella mattinata odierna il primo incontro al MPI 1) sui criteri di distribuzione delle assunzioni a tempo indeterminato del personale docente; 2) sul decreto relativo alle graduatorie di istituto (sempre concernenti i docenti). Per quanto riguarda...
Personale ATA. Pagamento compensi ex art. 7. Ritardi inaccettabili. Cgil, Cisl, Uil, Snals: subito il "Tavolo di confronto"!
Procede con troppa lentezza il pagamento del beneficio economico al personale ATA di area A e B previsto dall'art. 7 del CCNL 7.12.2005. Non sono accettabili - a distanza di oltre un anno dalla firma dell'Accordo attuativo...
Organico di fatto: incontro al MPI. Ancora un incontro inconcludente. Il problema è politico.
Si è svolto ieri mattina - 6 giugno, presso il MPI - il secondo incontro sulla circolare relativa all’adeguamento dell’"organico di diritto" alle "situazioni di fatto". E’ stata presentata una nuova...
Personale ATA e attività di formazione per SIDI Scuola: NO a scelte discrezionali dell’Amministrazione
Sono giunte in questi giorni numerose segnalazioni da parte di strutture regionali e territoriali riguardo a interventi discrezionali delle locali Amministrazioni della P.I. nella programmazione dei tempi e nell'organizzazione delle attività di formazione...
Rinnovo CCNL. Primi incontri all'ARAN. Sottoscritta un'"Intesa preliminare". Calendarizzate le prossime riunioni
Dopo l'accordo Governo/Sindacati Confederali di martedì scorso, l'immediata convocazione all'ARAN nella stessa giornata e la firma del Protocollo d'Intesa tra l'Agenzia medesima e...
"Organico di fatto" e utilizzazioni: esiti incontro al MPI
Nell'incontro tenutosi nel pomeriggio di ieri, 28 maggio, sono stati affrontati i temi dell'"organico di fatto" del personale docente e del contratto per le "utilizzazioni", a.s. 2007/08. E' stata presentata,...
Personale docente ed ATA. Formazione e aggiornamento: il MPI emana la direttiva
Con l'odierna nota prot. n. 10734 il MPI ha trasmesso alle Direzioni Regionali la
Nuovo SIDI: nota alle scuole sulla formazione del personale delle segreterie
Con la nota prot. n. 1517 del 21.5.2007 - inviata a tutti gli Uffici Scolastici ed alle scuole - la Direzione Generale per i Servizi Informativi del MPI...
Personale ATA: si avvia il pagamento del beneficio economico dell’art. 7
Il Ministero dell'Economia e delle Finanze - perfezionate le procedure automatizzate - ha finalmente...
Personale docente ed ATA. Graduatorie pubblicate e privacy
Flc CGIL, CISL Scuola e UIL Scuola denunciano - attraverso l'odierna nota unitaria - la mancanza di trasparenza nella pubblicazione delle graduatorie di docenti e ATA, a causa della...
Personale a tempo determinato e beneficio della riserva ex lege 68/99. Il Consiglio di Stato si pronuncia
Il Consiglio di Stato - con la sentenza 1780/2007 - interviene ancora una volta sulla questione, da tempo controversa, delle modalità di...
Personale ATA. Integrata l'"Intesa 2004". Formazione degli "amministrativi" sul nuovo sistema informatico. Comunicato unitario
Ieri, 15 maggio, presso il MPI è stata sottoscritto l'accordo tra le Organizzazioni Sindacali firmatarie del contratto e...
Trattamento di quiescenza del personale del comparto scuola. Cessazioni dal 1°.9.2007. Nota INPDAP
L'INPDAP - con la nota operativa n. 22 del 16.5.2007 avente per oggetto "Trattamento di quiescenza del personale del...
I lavoratori ATA/ITP ex EELL consegnano le firme per l’abrogazione del comma 218 della finanziaria 2006. Comunicato unitario
Lunedì 7 maggio le Segreterie Nazionale di Flc CGIL, CISL Scuola e UIL Scuola, insieme ad una delegazione di lavoratori, hanno consegnato ufficialmente al Capo Dipartimento per l'Istruzione del MPI le prime diecimila firme raccolte dai lavoratori ATA/ITP...
“Benefici ai genitori di disabili”. La Consulta li estende al coniuge di «soggetto handicappato in situazione di gravità»
Spetta anche al coniuge "convivente di persona handicappata in situazione di gravità" il congedo straordinario retribuito fino a due anni per l'assistenza al congiunto.
Lo ha stabilito la Corte...
Supplenti con contratto fino al 30.6. Presentazione c/o i CAF del Mod. 730. Comunicato delle Agenzie delle Entrate
Dopo le forti sollecitazioni effettuate da CISL Scuola, Flc CGIL e UIL Scuola (congiuntamente alle rispettive Confederazioni e ai propri CAAF nazionali) affinchè anche i...
ATA/ITP ex Enti Locali. CISL Scuola, Flc CGIL e UIL Scuola consegnano le firme raccolte. Comunicato unitario
Il giorno 7 maggio le Segreterie Nazionali di Flc CGIL, CISL Scuola e UIL Scuola, insieme ad una delegazione di lavoratori, consegneranno al Ministero della Pubblica Istruzione la petizione - sottoscritta dal personale ATA ed ITP ex...
Organici ATA per l'a.s. 2007/08: misure penalizzanti e miopi. Il comunicato unitario di protesta
Martedì scorso, 24 aprile, il MPI ha trasmesso alle Direzioni Regionali ed agli Uffici Scolastici Provinciali le disposizioni relative alla definizione dell'organico di diritto ATA per l'a.s. 2007/08: la
ATA/ITP ex Enti Locali. Comunicato unitario di Flc CGIL, CISL Scuola e UIL Scuola
Flc CGIL, CISL Scuola e UIL Scuola confermano la richiesta di abrogazione del comma 218 della "Finanziaria 2006" e la prosecuzione delle iniziative giudiziarie.
Nei giorni scorsi, alla...
Organici ATA e funzionalità dei servizi: incontro al MPI - Comunicato di Flc CGIL, CISL Scuola e UIL Scuola
Nell'incontro del 27 marzo 2007 con i sindacati della Scuola, l'Amministrazione ha concluso la fase di informazione relativa alla definizione degli organici del personale ATA per l'a.s. 2007/08.
Le informazioni...
IL PERCORSO CONGRESSUALE
A partire dal mese di ottobre 2021 si sono svolte le assemblee sui luoghi di lavoro, nelle quali sono stati eletti i delegati che hanno partecipato ai congressi territoriali. Questi ultimi eleggono il Consiglio Generale del proprio territorio (durata in carica quattro anni) e i delegati al Congresso Regionale, che a sua volta elegge Consiglio Generale regionale e delegati al Congresso Nazionale.
In ogni Congresso sono eletti anche i delegati al corrispondente congresso confederale (Unioni territoriali, Unioni regionali, CISL nazionale).
TRACCE PER IL DIBATTITO
Il percorso congressuale, oltre che finalizzato all'elezione degli organismi direttivi a tutti i livelli dell'organizzazione, è anche un importante momento di discussione e confronto per definire la linea politica della CISL Scuola.
Le tracce per il dibattito congressuale offrono a tal fine spunti di riflessione proposti dalla Segreteria Nazionale e approvati dal Consiglio Generale nella seduta del 18 ottobre 2021.
Nelle "tracce" sono evidenziate le tematiche su cui si ritiene più urgente e necessario sviluppare la discussione, i ragionamenti e infine le proposte che dovranno caratterizzare e orientare l’azione del sindacato nei prossimi quattro anni.
Grande attenzione è rivolta ai temi delle "transizioni" che costituiscono in questa fase l'orizzonte di riferimento generale per le strategie che complessivamente informano il PNRR, con dirette e specifiche implicazioni anche per l'ambito delle politiche riguardanti istruzione e ricerca.
Le tracce affrontano poi in modo più dettagliato le problematiche di settore, in una prospettiva nella quale, sollecitando un forte protagonismo professionale e sindacale nei processi di innovazione, si rilancia l'obiettivo di una valorizzazione significativa del lavoro nella scuola, con lo sguardo rivolto al rinnovo del contratto ma più in generale alle scelte di investimento ritenute necessarie nei prossimi anni e a cui è legata, fra l'altro, la concreta attuazione del “Patto per la Scuola al centro del Paese”.
Molti anche gli spunti per una riflessione sul ruolo del sindacato come strumento di partecipazione e soggetto di rappresentanza, attore di un dialogo sociale riaffermato come fattore fondamentale di coesione e componente essenziale della dialettica democratica.
Infine il richiamo alla necessità di affinare sempre più gli strumenti attraverso i quali l'organizzazione si prende cura dei suoi associati, sfruttando le potenzialità offerte dalle nuove tecnologie in tutti i campi di attività che impegnano le strutture CISL Scuola, su tutto il territorio nazionale, sul versante dell'informazione, della consulenza, della tutela individuale e collettiva, dell'offerta di supporti formativi. In quest'ottica, viene ribadita la scelta di un forte investimento sulla presenza politica e organizzativa sui luoghi di lavoro, sottolineando la valenza di una dimensione partecipativa che è ritenuta condizione irrinunciabile per l’efficacia e la qualità dell’azione sindacale.